Forum Pompier : le forum dédié au métier de sapeur-pompier

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Nouvelle recrue Sexe: Inscrit le: 02 Jan 2012 Messages: 11

Bonsoir à tous,

Un problème me chagrine beaucoup et je pense que ce forum est le bon endroit pour me faire conseiller.
Comme dis dans ma présentation, je suis SPV dans un CPI (déjà assez gros, 350 départs a l'année).
L'ambiance y est bonne sauf que la femme, le fils et le neveu du chef de centre sont aussi volontaire. Résultat, on constate d'important favoritisme, voir de l'injustice au sein du centre. Cela est tellement important que beaucoup commence a être dégoutés (dont moi même). Les problèmes rencontrés se cumulant, j'ai déjà eu a l'idée de démissionné, mais la passion est la et le soutien de quelques collègues me pousse a rester. Je me tourne donc vers vous pour être conseillé.

Merci d'avance,

Gromitte.

Modérateur Sexe: Inscrit le: 25 Fév 2006 Messages: 8327

Salut,

Avez-vous essayé d'en parler avec les concernés directement avec l'ensemble de l'effectif? Le chef de centre est-il assez ouvert au dialogue?

Bye. smile_hello

Nouvelle recrue Sexe: Inscrit le: 02 Jan 2012 Messages: 11

Bonsoir et merci de votre réponse.

Impossible de communiquer, en plus des problèmes se sont créé a cause de l'amicale et la femme du chef fais tout pour embêter le monde ! Le chef ne dis rien pour pas porter atteinte a son ménage ... Du coup on se retrouve avec un chef de centre commandé par sa femme. Situation vraiment délicate.

Posté le: 02 Jan 2012, 18:33

Bonsoir, quel genre d'injustices et quelles injustices ton chef fait preuve?

Amicalement, hugo.

Posté le: 02 Jan 2012, 18:34

Si dans le CPI il n'y a rien à faire, grimpe un échelon hiérarchique !

Allô M. Le Maire ? Y'a un problème !

@+ Sap'Lal

Posté le: 02 Jan 2012, 18:35

Ou Mr le chef de groupement smile_hehe

Posté le: 02 Jan 2012, 18:50

Vous voyez qu'on était moins embêtés quand y'avait pas de gonzesses dans les rangs :mrgreen:

L'avantage si elle commence à venir foutre le souk dans l'amicale, c'est qu'on sort du domaine opérationnel, donc hiérarchique (sauf si le président de l'amicale c'est le CDC...)
Une bonne occaz de lui remettre les pendules à l'heure par le bureau, le Chef fera un peu la tronche quelques temps mais comme il ne peut pas faire tourner son Centre sans ses gars ca se tassera.

Pour les formations, une fois que ses proches auront eu ce qu'ils réclament le reste sera pour vous : peuvent pas truster tout le budget formation du Centre à eux 4...

Courage

Nouvelle recrue Sexe: Inscrit le: 02 Jan 2012 Messages: 11

Merci à tous pour vos réponses.

Monsieur le maire vois en mon chef le "chef de la brigade des Pompiers". Ils se connaissent et "travaillent" ensemble depuis plusieurs années. Et comme nos missions sur le secteur sont assuré, sans aucun problème jusqu'à aujourd'hui, le maire ne comprendra pas. De plus les anciens (qui sature aussi) préfère ne pas attaquer trop violemment de peur que le chef se braque.

Pour ce qui est des injustices, exception au réglement intérieur pour les membres de sa famille, favoritisme sur l'habillement, sur les manoeuvres, les départs ...

Posté le: 02 Jan 2012, 18:59

Chaud !!
Quand on commence à dégouter les gens sur les départs en inter, on touche vite au plus profond de la motivation...

Vous fonctionnez comment?
Appel général systématique?
Le Chef tient des stats du nombre d'inter par agent?
Ca peut etre un bon moyen de faire ressortir d'etranges disparités...
(au pire, fait l'exercice sur 2-3 mois avec la main courante pour voir si des tendances apparaissent...)

Elle est au top en sport ou y'a moyen de la mettre au pied du mur?

Posté le: 02 Jan 2012, 18:59

jackfirefighter63 a écrit:

Ou Mr le chef de groupement smile_hehe

Le CPI est communal, alors le Chef Gpt s'en bat les rollmops des petites affaires du centre !

Gromitte, vous n'avez qu'à laisser temporairement le centre tourner avec cette famille uniquement !
Même si tout le monde n'a pas le cran pour ce genre d'action, ça peut vite embêter les concernés des mecs en moins...

@+ Sap'Lal

Nouvelle recrue Sexe: Inscrit le: 02 Jan 2012 Messages: 11

Non non, notre CPI est départementalisé.
Beaucoup des Pompiers qui sont dégoutés ont levé le pied sur les gardes ! Réaction du chef : "si c'est ça, j'arrete tout".

Posté le: 02 Jan 2012, 19:11

salut,

ben le plus simple c'est peut être d'avoir les cou... le cran de l'ouvrir, si possible en public lors d'une AG. Répertorie tous les petits arrangements entre amis et tu sors ça au bon moment en gueulant. Souvent dans ce genre de situation et dans ce genre de centre c'est celui qui gueule le plus fort qui a raison...

Il faut adapter son management à la structure !

a+

Posté le: 02 Jan 2012, 19:11

Et ce serait grave qu'il arrête?
Je veux dire : ils donnent beaucoup de dispos, les 4, ou sans eux ca tournerait?
Non parce que si d'un autre coté leurs "arrangements entre amis" dégoutent 10 ou 12 gars, faut peser les choses...

Le souci c'est d'avoir l'adhésion des anciens.
Sans ca, pas possible de provoquer une réunion de centre, une grève du zèle ou une menace de poser les bips quelques jours pour les laisser gérer la boutique à 4
(attention à ne pas se mettre le Maire et la populace à dos avec le dernier point cependant)

Nouvelle recrue Sexe: Inscrit le: 02 Jan 2012 Messages: 11

Non non, elle a déjà du mal a mettre les genoux au sol pour un maintien tête, elle part au feu mais reste a coté du fourgon, sur les AVP elle descend pas temps qu'on a pas étè vérifier que c'est pas trop gore ... elle a déjà du mal a être a l'heure aux manoeuvres et a se donner vraiment, c'est pas pour faire du sport.

Les stagiaires sont autoriser a partir en 3ème ou 4ème pour boucher les gardes. Chez nous, que des astreintes, pas de garde. Un petit local est a disposition pour les gens habitants hors secteur.

On prévoit à l'avance les gardes, équipe pour les nuits et weekend et planning avec fiche de dispo pour la journée.

Le mec qui fais les fiches de dispos étant passé président de l'amicale, elle fais tout pour l'embêter, elle ne donne pas ces fiches de dispo et se rajoute après au stylo ... et si un stagiaire est mis en équipier, elle descend et prend sa place ... sans que le chef ne dise quoi que se soit.

Nouvelle recrue Sexe: Inscrit le: 02 Jan 2012 Messages: 11

Le fils du chef est indispo pour raison médicale, sa femme, on demande que sa qu'elle arréte, et son neveux est stagiaire, a tout le monde a dos pour divers raisons ... notre seul soucis est notre chef, notre seul sous-off, il prend beaucoup de garde, et s'investi beaucoup ! C'est un excellent chef et il est très humain, seul problème, sa femme qui le rend a coté de la plaque ...

J'ai déjà ouvert gentillement ma grande bouche, c'est encore pire qu'avant !

Avant sa tourné vraiment bien, 0 refus de départ sur environ 360 inter a l'année, du personnelle motivé et investi ... puis avec le temps elle a commencer a se prendre pour le colonelle ... et la tout a chuter ! Les mecs s'investisse plus, on se retrouve par fois a deux a la garde, on a fais environ 4 refus cette année ...