Forum Pompier : le forum dédié au métier de sapeur-pompier

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Posté le: 21 Jan 2015, 13:52

je dois passer lieutenant au mois de mai. Quelles sont les formations obligatoires à suivre pour cet avancement ( je suis sergent ancienne formule donc CA tous engins).
Combien dure ces formations et serotn elles les mêmes pour les sergents non CA incendie (les nouveaux)? Merci

Posté le: 21 Jan 2015, 20:51

Tu vas faire la formation lieut c'est sa.

Posté le: 22 Jan 2015, 15:28

oui mais je dois savoir avant combien de semaines et quelles sont ces différentes formations. Il parait qu'elles varient en fonction des formations déjà effectuées

Posté le: 22 Jan 2015, 16:31

Salut.

à minima le GOC3 voire le FdF3 dans la continuité (mais CDDD)

Si tu as été désignée pour y aller, tu dois surement avoir des responsables qui peuvent te renseigner, non ?

Posté le: 22 Jan 2015, 20:41

Donc tu vas à un stage mais tu sais pas combien de semaine cela dur.
Pas mal au moins on voit bien le désir d'étre lieut.
Et en plus dés l'instant que tu fasses le premier jour tu serras nommé, même si tu n'es pas validé, tu auras le grade mais pas la fonction.

Posté le: 23 Jan 2015, 12:12

qui te permet de juger ma motivation pour être lieutenant???
Je veux justement savoir avant d'être nommé les formations à effectuer; Justement pour ne pas faire comme certains qui prennent le grade et ne vont JAMAIS en formation!!
Quand aux fonctions ,je suis ca tous engins et perso ça me suffit. si je vais au lieut c'est pour mon centre pas pour ma pomme.

et puisque tu juges si facilement, essaye de te relire avant de poster tes messages!

Posté le: 23 Jan 2015, 12:25

Pourquoi demander sur un forum plutot qu'aller voir le responsable formation de ton centre.
Si cela te suffit d'étre sergent pourquoi vouloir aller au lieut alors.
Oui je juge facilement quand je vois des gens demander des choses si débile que cela.
Facile de demander sur un forum plutot que de demander de vive voix à une personne. smile_dort

Posté le: 23 Jan 2015, 12:37

belle preuve d'ouverture et de tolérance......... Il n'y a pas de responsable formation dans mon centre et on m'a dit que les formations dépendaient des uv deja acquis. De toute façon, si mes questions te dérangent, tu te tais et tu ne réponds pas plutôt que d'insulter les gens!!
Alors tu es encore plus débile de répondre à des messages que tu trouves débiles. Tu n'as rien d'autre à faire?

Posté le: 23 Jan 2015, 14:24

Toujours aussi agréable, l'accueil de certains sur ce forum.. smile_dort

Lamentable.

lamouche a écrit:

Si cela te suffit d'étre sergent pourquoi vouloir aller au lieut alors

La réponse est donnée plus haut, faut lire avant de tailler :

together a écrit:

si je vais au lieut c'est pour mon centre pas pour ma pomme.

Les centres en manque d'encadrement ou de PL, tu ne connais pas? smile_dort

Pourtant c'est légion, et y'a un paquet de gens qui vont à l'avancement et au PL uniquement pour rendre service à leur centre, à leur commune...

C'est tout à leur honneur, c'est une part de nos casernes qui ne fait pas de vagues mais leur engagement est extremement louable.

Bref... smile_mal

Pour en revenir à la question initiale :

La formation de Lieut SPV durait 5 semaines :
à voir quand même si la réforme récente avec justement les nouveaux S/O a changé quelques choses

Tu trouveras un exemple du programme sur le Site de l'ENSOSP :
http://www.ensosp.fr/SP/articles-ENSOSP/quelles-formations-pour-les-officiers-volontaires

Cette formation peut être étalée sur 2 ans (peut-être 3, je ne suis pas sûr), car il peut être complexe de poser 5 semaines la même année pour un salarié.

Effectivement, il y'avait des modules en plus pour ceux qui n'étaient pas CA Tous engins
Notamment les recrues sur titre, avec un Bac+3, qui devaient passer des modules équivalents à une sorte de rattrapage.
Mais normalement, tu n'y seras pas astreint.

Bon courage pour cette formation.

Posté le: 23 Jan 2015, 17:45

brembored a écrit:

Toujours aussi agréable, l'accueil de certains sur ce forum.. smile_dort

Lamentable.

lamouche a écrit:

Si cela te suffit d'étre sergent pourquoi vouloir aller au lieut alors

La réponse est donnée plus haut, faut lire avant de tailler :

together a écrit:

si je vais au lieut c'est pour mon centre pas pour ma pomme.

Les centres en manque d'encadrement ou de PL, tu ne connais pas? smile_dort

Pourtant c'est légion, et y'a un paquet de gens qui vont à l'avancement et au PL uniquement pour rendre service à leur centre, à leur commune...

C'est tout à leur honneur, c'est une part de nos casernes qui ne fait pas de vagues mais leur engagement est extremement louable.

Bref... smile_mal

Pour en revenir à la question initiale :

La formation de Lieut SPV durait 5 semaines :
à voir quand même si la réforme récente avec justement les nouveaux S/O a changé quelques choses

Tu trouveras un exemple du programme sur le Site de l'ENSOSP :
http://www.ensosp.fr/SP/articles-ENSOSP/quelles-formations-pour-les-officiers-volontaires

Cette formation peut être étalée sur 2 ans (peut-être 3, je ne suis pas sûr), car il peut être complexe de poser 5 semaines la même année pour un salarié.

Effectivement, il y'avait des modules en plus pour ceux qui n'étaient pas CA Tous engins
Notamment les recrues sur titre, avec un Bac+3, qui devaient passer des modules équivalents à une sorte de rattrapage.
Mais normalement, tu n'y seras pas astreint.

Bon courage pour cette formation.

Désolé mais je vois pas en quoi tu vas au lieut pour ton centre.
Il y plein de centre avec des sergents chef de centre.
Donc je vois pas en quoi tu aides ton centre en allant à une formation de lieut dont tu sais meme pas comment cela vas se dérouler.
Mais bon on va dire que je suis encore méchant donc j'arrete là.

Posté le: 23 Jan 2015, 18:03

merci beaucoup Brembored. Super sympa;
Pour ta gouverne Mr lamouche "je sais tout"; il y a un pourcentage de ss off par centre et passer off permet aux autres aussi de monter. nous sommes deux à faire ça dans notre centre et crois moi que 5 semaines de formation quand tu dois te faire remplacer à tes frais au boulot et gérer tes gamins c'est pas forcément le top. Et puis il y a des gens qui se foutent des grades, visiblement pas toi vu ta réaction. Mais stop pour moi tu n'existes pas ( tu as une sacrée réputation sur le forum!!)
Merci pour les réponses des autres.

Posté le: 23 Jan 2015, 19:57

Oui une sacrée réputation, même moi je la connais pas. Big_sourire

Modérateur Sexe: Inscrit le: 03 Jan 2006 Messages: 2369

Merci de rester respectueux en toute circonstance. Si un sujet ou un message ne vous plait pas, vous pouvez le signaler aux modérateurs qui jugeront ensuite de l'utilité du message.

En l'occurrence ici, lamouche tu fais un jugement de valeur. Tu aurais pu t'abstenir d'apporter de tels jugements.

Les motivations exposées ici sont parfaitement légitimes et intégrer l'encadrement de son centre est tout à fait louable.

L'exemple que tu donnes (un sergent chef de centre) est un mode dégradé qui ne doit en aucun cas être systématisé. Tu peux très bien avoir un sergent chef de centre et que tout se passe bien. Tu peux très bien avoir un lieutenant chef de centre et que ce soit le bordel. Et inversement... smile_hehe

Bref, un peu de courtoisie ne fera de mal à personne.

smile_coolman

rprom1

Posté le: 26 Jan 2015, 12:53

C'est bien se que j'ai dis je vois pas le probléme d'étre chef de centre et sergent, de toute façon tu passeras adjudant dans les 2 ans sans passé par le sergent chef.

Aprés je trouve cela dommage de venir sur un forum est posé une question comme celle-ci, c'est tout.
Et je vois pas pourquoi il n'y aurai pas de avis négatif de temps en temps c'est le principe d'un forum non.

Modérateur Sexe: Inscrit le: 17 Fév 2006 Messages: 4394

Le problème n'est pas de donner son avis, mais le ton avec lequel tu le donnes!!

La prochaine fois que tu utilises ce ton avec un membre, nouveau ou non, ce sera le ban direct!

A+
smile_coolman