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Condition d'avancement au grade caporal SPV par ancienneté


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SPP&SPVdu59
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MessagePosté le: 07 Nov 2007, 14:23 Répondre en citant Revenir en haut de page

Bonjour ,

je suis à la recherche des conditions ( a par les dix années d'ancienneté), pour l'avancement au grade de caporal d'un sapeur spv.

unités de valeurs,stages ....


merci
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babou35
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MessagePosté le: 07 Nov 2007, 14:33 Répondre en citant Revenir en haut de page

Bonjour,

Je pense que cela a déjà du être traité m'enfin...

- incendie (INC 1): protection respiratoire, matériels et engins de sauvetage
- risques technologiques et naturels (RTN 1) : risques d'inondation, risques d'effondrement et de mouvement de terrain
- techniques opérationnelles (TOP 2) : hydraulique
- secours à personnes (SAP 1 & 2)*:
- autres : DIV 1 & 2 et GOC 1

*le système nerveux et ses détresses,
*le système ventilatoire et ses détresses,
*le système circulatoire et ses détresses,
*le système locomoteur et ses atteintes,
*interaction des grandes fonctions vitales,
*situations spécifiques,
*hygiène et entretien du matériel,
*organisation des secours dans le département.
SPP&SPVdu59
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MessagePosté le: 07 Nov 2007, 14:42 Répondre en citant Revenir en haut de page

merci pour ta réponse mais je me suis mal exprimé.

je ne vous pas savoir par la filiere > 3 ans de sapeur + formation mais par la filiere de l'ancienneté.
Est-ce 10 années et c'est tout ou c'est dix années mais à la condition de détenir tel ou tel chose (UV, stages...)
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dom49bspp
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MessagePosté le: 07 Nov 2007, 15:37 Répondre en citant Revenir en haut de page

salut SPP&SPVdu59

c'est 10 ans être titulaire du CFAPSR et sur demande de ton chef de centre.

_________________
A+ DOM49BSPP
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Jeffray alexandre
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MessagePosté le: 07 Nov 2007, 15:57 Répondre en citant Revenir en haut de page

oui dom a raison c'est dit ans d'ancienneter et une demande de ton chef de centre a la direction, puis comité de centre et c'est validé.

je fait parti du comité de centre de ma caserne et on procède de cet facon ds mon dpt ca se passe comme cela.

bon courage......

_________________
salut a tous les sapeurs pompiers de france
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seneque
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MessagePosté le: 08 Nov 2007, 09:39 Répondre en citant Revenir en haut de page

Salut,

En effet, le décret du 10 décembre 1999 prévoit que le passage au grade de caporal pour les SPV peut se faire après 10 ans d'ancienneté sans avoir à faire de FAE.

Toutefois, la personne sera caporal mais n'ayant ni l'UV SAP2, ni l'UV DIV2 elle ne pourra être chef d'agrès ni au VSAV, ni au VTU.

a+

_________________
Plutôt que de savoir ce qui a été fait, combien il vaux mieux chercher ce qu'il faut faire
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dom49bspp
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MessagePosté le: 08 Nov 2007, 14:02 Répondre en citant Revenir en haut de page

Jeffray alexandre a écrit:
oui dom a raison c'est dit ans d'ancienneter et une demande de ton chef de centre a la direction, puis comité de centre et c'est validé.

je fait parti du comité de centre de ma caserne et on procède de cet facon ds mon dpt ca se passe comme cela.

bon courage......


J'ai toujours raison Big_sourire Big_sourire Big_sourire smile_tirelalangue
Le comité s'appelle le CCDSPV
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SPV25
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MessagePosté le: 08 Nov 2007, 22:02 Répondre en citant Revenir en haut de page

Salut

seneque a écrit:
Toutefois, la personne sera caporal mais n'ayant ni l'UV SAP2, ni l'UV DIV2 elle ne pourra être chef d'agrès ni au VSAV, ni au VTU


Je me permet une petite déviation de sujet:

Je serais la semaine prochaine en FAE de chef d'équipe, et les UV au programme sont uniquement TOP2 et GOC1, donc pas de chef d'agrès, ni VTU ni VSAV (de toute façon chez moi seuls les s/off peuvent être CA VSAV), sur 3 jours de formations.

Cette réduction des UV abordées est-elle propre à mon département ou est-ce une mesure plus répandue?

Merci
A+
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dom49bspp
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MessagePosté le: 08 Nov 2007, 23:55 Répondre en citant Revenir en haut de page

SPV25 a écrit:
Salut

seneque a écrit:
Toutefois, la personne sera caporal mais n'ayant ni l'UV SAP2, ni l'UV DIV2 elle ne pourra être chef d'agrès ni au VSAV, ni au VTU


Je me permet une petite déviation de sujet:

Je serais la semaine prochaine en FAE de chef d'équipe, et les UV au programme sont uniquement TOP2 et GOC1, donc pas de chef d'agrès, ni VTU ni VSAV (de toute façon chez moi seuls les s/off peuvent être CA VSAV), sur 3 jours de formations.

Cette réduction des UV abordées est-elle propre à mon département ou est-ce une mesure plus répandue?

Merci
A+


Salut
les UV TOP2 et GOC1 sont conformes au GNR des emplois, des activités,et des formations du tronc commun des SPP et des SPV.
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greg
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MessagePosté le: 09 Nov 2007, 09:03 Répondre en citant Revenir en haut de page

Concernant ta situation SPV 25,
Ton sdis respect bien la reglementation, la FAE de chef d'équipe est composé des UV TOP 2 et GOC 1.
Ensuite, pour les SDIS qui veulent permettre alors chef d'équipe de prendre de l'agrès VSAV et VTU, ils doivent passer "en option" le SAP 2 et le DIV 2.
regarde le GNR des emplois, des activités et des formations de tronc commun des sapeurs-pompiers professionnels et volontaires tu aura toute tes réponses

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mlv15
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MessagePosté le: 10 Nov 2007, 18:40 Répondre en citant Revenir en haut de page

salut je suis dans le cantal c bien apres 10 ans d'anciennete je viens de passer le fae que j'ai eu mais pas sans mal c'est tres enrichissant et je suis declaree apte à etre chef d'equipe et chef d'agrees vsav et div voila caporal c bien etre forme c mieux
salut a tous
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SPV25
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MessagePosté le: 11 Nov 2007, 13:45 Répondre en citant Revenir en haut de page

Merci Greg et Dom pour vos réponses, j'ai consulter le GNR, et tout est clair.

Encore merci Wink

A+
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sandyponty
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MessagePosté le: 19 Nov 2008, 19:04 Répondre en citant Revenir en haut de page

bonsoir tout le monde

je dépoussière un vieux sujet, mais je voulait apporter une petite précision pour le grade de capo pr ancienneté
dans mon département, il faut bien 10 ans d'ancienneté, mais en plus de çà , il faut être agée de 45 ans ... pourquoi ? je l'ignore
bonne soirée a tous !
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spv68
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MessagePosté le: 19 Nov 2008, 20:49 Répondre en citant Revenir en haut de page

bonjour
babou35 a écrit:
Bonjour,

Je pense que cela a déjà du être traité m'enfin...

- incendie (INC 1): protection respiratoire, matériels et engins de sauvetage
- risques technologiques et naturels (RTN 1) : risques d'inondation, risques d'effondrement et de mouvement de terrain
- techniques opérationnelles (TOP 2) : hydraulique
- secours à personnes (SAP 1 & 2)*:
- autres : DIV 1 & 2 et GOC 1

*le système nerveux et ses détresses,
*le système ventilatoire et ses détresses,
*le système circulatoire et ses détresses,
*le système locomoteur et ses atteintes,
*interaction des grandes fonctions vitales,
*situations spécifiques,
*hygiène et entretien du matériel,
*organisation des secours dans le département.


Pour ceux qui reprennent le sujet en cours, juste signaler que le contenu du sap 2 a changer, désormais c'est:
rôle du C/A
notion de responsabilité du C/A
hygiène du personnel et d matériel
re re re rappel sur le plan rouge
et tu vois tous les cas de"merde" encore appelé situations spécifique

et pis c a peu près tout....

le div2 je sais pas si il a changer, mais c'est pareil, c surtout les différentes responsabilités du C/A avec un rappel rapide du div1
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demetan69
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MessagePosté le: 26 Nov 2008, 01:21 Répondre en citant Revenir en haut de page

renseigne toi bien, car il me semble que les cabo par equivalence ne peuvent pas pretendre à l'avancement s/off...
donc si c'est bien le cas, c'est à etudier
sinon effectivmeent pas besoin d'UV, 10 ans d'ancienneté, c'est tout.
tu peux neanmoins passer tes UV (style SAP2 FDF2...) apres ta nomination.
enfin voila, je me suis pas + renseigné car je suis absolument contre ces avancements.
@+++
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