Forum Pompier : le forum dédié au métier de sapeur-pompier

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Posté le: 17 Sep 2006, 17:01

personne ne veux me répondre ?

Posté le: 17 Sep 2006, 17:07

boum a écrit:

personne ne veux me répondre ?

Salut,

c'est pas que personne ne veut te répondre mais laisse le temps aux membres de venir sur ce sujet...

@+

Posté le: 21 Sep 2006, 17:54

Bonjour à tous!

Et voilà mon premier poste dans votre salon!!

En fait je suis en train de preparer mon examen S.S.I.A.P.2 (c'est demain!) et afin de me detendre dans mes revisions, je me demander l'equivalence du S.S.I.A.P.2 pour les S.P.V.?

Bonne journée! smile_uuh

Nouvelle recrue Inscrit le: 24 Mai 2006 Messages: 2

bonjour a tous
plein de sp et agents de sécurité qui travaillents dans les hopitaux peuvent répondre à vos intérogations sur les SSIAP et leurs équivalences
aller voir ici ;
http://type-u.forumgratos.com/
c 'et un forum spécial type U
Cordialement

Posté le: 25 Nov 2006, 13:00

YANKEE32 a écrit:

Bonjour à tous!

Et voilà mon premier poste dans votre salon!!

En fait je suis en train de preparer mon examen S.S.I.A.P.2 (c'est demain!) et afin de me detendre dans mes revisions, je me demander l'equivalence du S.S.I.A.P.2 pour les S.P.V.?

Bonne journée! smile_uuh

salut YANKEE32 je ne suis pas sur mais il me semble que le SSIAP 2 est l'équivalence S/OFF

Nouvelle recrue Inscrit le: 15 Jan 2007 Messages: 2

salut a tous , je me présente elyas 21 ans, Cannes ( Cote d'azur Big_sourire

) , j'aimerais avoir un renseignement svp , sur l'obtention de l'ERP ou du SSIÄP , car j'ai trouvé un job de prévention , dans un musée de nuit , or on me demande d'etr titulaire d'une de ces formations .
-Combien de temps dure t'elle ?
-Auprés de qui s'inscrire ?
-Est-ce payant ?

merçi & bonne journée ...
Longue vie aux pompiers !

Posté le: 15 Jan 2007, 16:05

el tunisiano a écrit:

salut a tous , je me présente elyas 21 ans, Cannes ( Cote d'azur Big_sourire

) , j'aimerais avoir un renseignement svp , sur l'obtention de l'ERP ou du SSIÄP , car j'ai trouvé un job de prévention , dans un musée de nuit , or on me demande d'etr titulaire d'une de ces formations .
1) -Combien de temps dure t'elle ?
2) -Auprés de qui s'inscrire ?
3) -Est-ce payant ?

merçi & bonne journée ...
Longue vie aux pompiers !

salut

1) la formation dure environ 2 semaines et tu as quelques visites de sites pour t'apprendre ! ( si il s'agit du SSIAP 1 )

2) il faut t'inscrire dans un centre de formation tel que smile_priere

ou encore

ou bien même smile_priere

je ne peut pas te les citer ( pas de PUB oblige ) normal ce serait privilégier des centres de formation par rapport à d'autre Big_sourire

tu tape formation SSIAP sur internet et tu devrait trouvé ton bonheur
il y en a sur Paris mais cherche plus du côté de ta région tu dois en avoir aussi

3) oui c'est payant et même cher

vroum25 a écrit:

je m'explique car ces mon cas
je suis a la fois pompier et agent de sécurité incendie et si je peut obtenir une équivalence ou le droit de passer d'autre formation graçe à sa et peut importe qui me la fait passer je serai bien comptent car les formation sont très utile dans les 2 spécialités et elle sont cher pour la pluspart

vroum25 a écrit:

les formations ont un coup financier important pour les particuliers ( comme moi par exemple ) et sont souvent lier dans le dommaine des 2 proffessions

et bien sur au final tu as un examen

ce n'est pas dur mais il faut quand même bossé sinon tu dépense des sous pour rien ( comme tous examen )

Nouvelle recrue Inscrit le: 15 Jan 2007 Messages: 2

ok je te remerçie , je pense que je vais m'abstenir alors .
A moins que l'entreprise me paye la formation.

Posté le: 15 Jan 2007, 16:18

el tunisiano a écrit:

ok je te remerçie , je pense que je vais m'abstenir alors .
A moins que l'entreprise me paye la formation.

à toi de voir

je t'ai fait peur smile_uuh

c'est faisable tous de même il suffit de bosser pendant 2 semaines et si tu l'obtient de réviser de temps en temps smile_hello

Posté le: 23 Jan 2007, 18:57

On a souvent coutume de dire: une émotion, une réunion, une règlementation.
Cette dernière de plus en plus complexe traite de domaines très variés et nécessite d'être actualisée en permanence.

A compter du 1er janvier 2007, la trilogie CP, BP, BSP va être respectivement remplacée par le PRV1, PRV2, PRV3 qui, outre la nouvelle appellation, a la qualité de cibler désormais, grâce au GNR* les acquis nécessaires à l'exercice des emplois susceptibles d'être remplis par les détenteurs de ces valeurs de formation.

Le PRV1 constitue véritablement la base de la prévention et demande un peu de temps pour l'apprentissage des études de dossiers concernant les ERP de 5ème catégorie sans sommeil, les bâtiments relevant du code du travail et les bâtiments d'habitation des 1ères et 2èmes familles.

Voiçi maintenant un extrait de l'Arrêté du 25 janvier 2006 fixant le guide national de référence relatif à la prévention

3.1 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION PRV 1
L'unité de valeur de formation PRV 1 a pour objet de faire acquérir au stagiaire les capacités nécessaires pour tenir l'emploi d'agent de prévention défini au chapitre 2, paragraphe 2.1.1 du présent guide national de référence.
3.1.1 • Admission en stage
Le stage de formation PRV 1 est ouvert aux sapeurs-pompiers civils et militaires et aux marins-pompiers du BMPM, titulaires au moins de la formation d'adaptation à l'emploi de chef d'agrès.
3.1.2 -Formation
L'unité de valeur de formation PRV 1 peut être enseignée par l'ENSOSP, un service
départemental d'incendie et de secours (SDIS), la BSPP, le BMPM, l'école d'application de la sécurité civile (ECASC), un établissement public interdépartemental d'incendie et de secours (EPI DIS) agréés par la direction de la défense et de la sécurité civiles - bureau du métier de sapeur-pompier, de la formation et des équipements (DDSC-BMSPFE).
Durée : 69 heures environ, hors temps de déplacement.
Les volumes horaires des séquences composant cette formation, présentés dans le scénario pédagogique type PRV 1, sont mentionnés à titre indicatif. Le formateur passe à la séquence suivante lorsque l'objectif de formation est atteint. De ce fait, en fonction du niveau des stagiaires, la durée de chaque séquence peut être augmentée ou diminuée. La vérification des prérequis doit être réalisée par le DDSIS ou le chef de corps de l'unité militaire du stagiaire et le responsable pédagogique du stage avant l'entrée en formation.
L'enseignement contenu dans le scénario pédagogique PRV 1 comporte des apports de
connaissances techniques ainsi que des exercices d'application pratique.

3.1.3 - Encadrement
La formation est dirigée par un responsable départemental de la prévention, responsable pédagogique ou assisté d'un responsable pédagogique, inscrit sur une liste annuelle départementale d'aptitude de la spécialité.
L'équipe pédagogique assurant la formation est composée de responsables départementaux de la prévention et/ou de préventionnistes inscrits sur une liste annuelle départementale d'aptitude de la spécialité et de formateurs spécialisés.
3.1.4 • Evaluation
L'évaluation de l'unité de valeur PRV 1 comprend les 3 épreuves suivantes :
- questionnaire à choix multiples (QCM) de 40 questions environ ou questionnaire à réponses ouvertes et courtes (QROC) de 20 questions portant sur les connaissances acquises au cours de la première partie : durée 1h
- étude de plans et rédaction d'une description : durée 1h30
- étude de dossier d'un ERP de 5éme catégorie sans locaux à sommeil et rédaction d'un rapport type : durée 1h30
Chaque épreuve est notée sur 20. Toute note inférieure à 6 est éliminatoire.
Une moyenne des notes supérieure ou égale à 10 sur 20 détermine l'aptitude à assurer l'emploi d'agent de prévention.
3.1.5-Jury
Le jury pour l'obtention de l'unité de valeur PRV 1 est constitué et présidé par le DDSIS ou le chef de corps de l'unité militaire ou le directeur de l'école ou du centre ayant organisé le stage.
Outre le président ou son représentant, ce jury comprend :
- le responsable départemental de la prévention qui dirige la formation ;
- le responsable pédagogique du stage ;
- un responsable départemental de la prévention ou un préventionniste extérieur au stage ayant participé à l'évaluation ;
- un membre de l'équipe pédagogique.
Pourront tenir l'emploi d'agent de prévention, les stagiaires évalués aptes aux épreuves composant l'évaluation.
Les candidats reconnus aptes reçoivent un diplôme d'agent de prévention, conforme au modèle défini en annexe 3 du présent guide national de référence, délivré par le président du jury.

@micalement

Posté le: 24 Jan 2007, 02:26

Merci pour l'info smile_top

Amicalement

Vétéran Sexe: Inscrit le: 23 Juin 2005 Messages: 5942

PerleDePluie a écrit:

Bonjour,

Je me pose quelques question sur le SSIAP. En parcourant les posts precedents, j'ai eu des débuts de réponses. j'aimerais que des personnes connaissant bien la réglementation valide ce que j'ai compris. C'est partie :

1) Pour passer le SSIAP 2, il faut necessairement avoir passé le SSIAP 1. Pas de dispense possible du SSIAP 1 en fonction d'un diplome sanctionnant un niveau 3 par exemple

2) Par contre pour passer le SSIAP 3, il ne faut pas necessairement avoir le SSIAP 2

3) Une personne possédant le SSIAP 3 n'a pas par equivalence le SSIAP 1 et 2 d'office

4) Est-ce qu'un recyclage est obligatoire lorsque l'on a le SSIAP 3. Quelle fréquence ? Quelle durée de formation ?

5) Est-ce que l'on peut préparer le SSIAP 3 sans avoir d'experience dans la sécurité IGh/ERP et sans être en poste dans un tel service

6) Quelqu'un connait un ordre de grandeur du taux de réussite au SSIAP 3

7) Est-ce que beaucoup de candidats s'auto-financent leur formation (3000 € au moins). Quelles autres solutions de financement peuvent exister (cif, plan de formation de l'entreprise). Peux-t-on le préparer seul et s'inscrire uniquement à l'examen

J'arrete la mon interrogatoire. Merci par avance de vos réponses

PerleDePluie a écrit:

Bonjour,

1) Pour passer le SSIAP 2, il faut necessairement avoir passé le SSIAP 1. Pas de dispense possible du SSIAP 1 en fonction d'un diplome sanctionnant un niveau 3 par exemple

L'article 5 de l'arrêté du 02 mai 2005 nous precise les conditions :

1. Pour se présenter à la formation permettant la délivrance du diplôme de chef d'équipe de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (S.S.I.A.P 2) le candidat doit remplir les conditions suivantes :

- Etre titulaire du S.S.I.A.P. 1 ou du diplôme ERP 1 ou IGH 1 délivré avant le 31 décembre 2005;
- Avoir exercé l'emploi d’agent de service de sécurité incendie pendant au moins une année civile. Cette disposition doit être attestée soit par l’employeur soit par la présentation du contrat de travail ;
- Être titulaire de l’attestation de formation au premier secours (A.F.P.S.) ou de sauveteur secouriste du travail (S.S.T.) valide depuis moins d’un an ;
- Être apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical datant de moins de 3 mois, conformément à l’annexe VII du présent arrêté.

2. Le chef d'équipe de service de sécurité incendie pour exercer ses fonctions doit justifier au moins d'une des situations suivantes :

- Etre titulaire de la qualification de chef d'équipe de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (S.S.I.A.P. 2) délivrée dans les conditions du présent arrêté.
- Etre au minimum sous-officier des sapeurs-pompiers professionnels ou volontaires, des pompiers militaires de l'armée de terre, des pompiers militaires de l'armée de l'air, des marins pompiers de la marine nationale et titulaire du PRV 1 ou du Certificat de prévention délivré par le ministère de l’intérieur, avoir suivi, sans évaluation, le module complémentaire (annexe VI, chapitre 2). Ces dispositions doivent entraîner la remise du diplôme de S.S.I.A.P. 2 par équivalence ;
- Etre adjudant, au minimum, des sapeurs-pompiers professionnels ou volontaires, des pompiers militaires de l'armée de terre, des pompiers militaires de l'armée de l'air, des marins pompiers de la Marine nationale et titulaire de l’unité de valeur des sapeurs pompiers PRV 2 ou du Brevet de prévention délivré par le ministre de l’intérieur ;
- Etre titulaire du brevet professionnel d’agent technique de prévention et de sécurité, et avoir exercé l’emploi d’agent de sécurité pendant 1 an;

PerleDePluie a écrit:

2) Par contre pour passer le SSIAP 3, il ne faut pas necessairement avoir le SSIAP 2

L'article 6 de l'arrêté du 02 mai 2005 nous precise les conditions :

1. Pour se présenter à la formation permettant la délivrance du diplôme de chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (S.S.I.A.P. 3), le candidat doit remplir l’une des conditions suivantes :
- Disposer d’un diplôme de niveau 4 minimum, qui peut être obtenu par la validation des acquis de l'expérience ;
- Etre titulaire du diplôme de S.S.I.A.P. 2, d’ERP 2 ou d’IGH 2 délivré avant le 31 décembre 2005 et justifier de 3 ans d’expérience de la fonction. Cette expérience professionnelle doit être attestée soit par l’employeur soit par la présentation du contrat de travail.

Il doit en outre :
- Être titulaire de l’attestation de formation aux premiers secours (A.F.P.S.) ou de sauveteur secouriste du travail (S.S.T.) valide de moins d’un an ;
- Être apte physiquement, confirmé par un certificat médical datant de moins de 3 mois, conformément à l’annexe VII.

2. Pour exercer ses fonctions, le chef de service de sécurité incendie doit justifier au moins de l'une des situations suivantes :
- Etre titulaire de la qualification de chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (S.S.I.A.P. 3) délivrée dans les conditions du présent arrêté;
- Etre adjudant, ou titulaire d’un grade supérieur, des sapeurs-pompiers professionnels ou volontaires, des pompiers militaires de l'armée de terre, des pompiers militaires de l'armée de l'air, des marins pompiers de la Marine nationale et titulaire de l’unité de valeur des sapeurs pompiers PRV 2 ou du brevet de prévention délivré par le ministère de l’intérieur ;
- Etre titulaire du DUT hygiène et sécurité option "protection des populations - sécurité civile" ayant suivi, sans évaluation, le module complémentaire (annexe VI, chapitre 3.1). Ces dispositions doivent entraîner la remise du diplôme de S.S.I.A.P. 3 par équivalence ;
- Etre détenteur de l’attestation délivrée par le ministre en charge de la sécurité civile et avoir suivi, sans évaluation, le module complémentaire (annexe VI, chapitre 3.2). Ces dispositions doivent entraîner la remise du diplôme de S.S.I.A.P. 3 par équivalence.

PerleDePluie a écrit:

3) Une personne possédant le SSIAP 3 n'a pas par equivalence le SSIAP 1 et 2 d'office

Regardes le point 2 de la réponse ci-dessus. Selon les textes, pour exercer une mission de SSIAP 2, Il faut le SSIAP 2. Le SSIAP 3 ne donne pas l'équivalence du SSIAP2.
Malgré tout, tu retrouvera malheureusement dans de nombreuses entreprises, beaucoup de personnes surqualifiés. (des SSIAP 3 au poste de SSIAP 1, par exemple... smile_peur

PerleDePluie a écrit:

4) Est-ce qu'un recyclage est obligatoire lorsque l'on a le SSIAP 3. Quelle fréquence ? Quelle durée de formation ?

L'article 7 de l'arrêté du 02 mai 2005 nous precise les conditions :

-Les personnels des services de sécurité incendie, en exercice conformément au présent arrêté, doivent se soumettre, en matière de sécurité incendie, à un recyclage triennal par un centre de formation agréé conformément au présent arrêté (annexe V). Il est officialisé par une attestation de stage du centre de formation.
- Les personnels des services de sécurité incendie sont soumis à l’obligation annuelle de recyclage en matière de secourisme.
- Les personnes titulaires du diplôme S.S.I.A.P., ne pouvant justifier d’aucune activité visée par le présent arrêté depuis 3 ans, doivent se soumettre à une remise à niveau pour accéder à l’emploi (annexe V).
- Les formateurs exerçant dans les centres agréés conformément au présent arrêté sont soumis aux mêmes dispositions relatives au recyclage que les personnels en exercice.

La durée de recyclage pour un SSIAP 3 est de 21h00 (Cf annexe V à l’arrêté du 2 mai 2005)

PerleDePluie a écrit:

5) Est-ce que l'on peut préparer le SSIAP 3 sans avoir d'experience dans la sécurité IGh/ERP et sans être en poste dans un tel service

Oui, Tout est possible...lol. Si tu as en ta possession un diplome de niveau 4, tu peut te présenter au stage de SSIAP 3. Le fait de ne pas avoir d'experience sera bien sur un handicap par rapport aux autres stagiaires... Mais quand on veut...on Peut.

PerleDePluie a écrit:

6) Quelqu'un connait un ordre de grandeur du taux de réussite au SSIAP 3

Non, je ne connais pas de chiffres pour les taux de reussites. A mon examen, sur 11 stagiaires, 5 reçus, 3 ajournés et 3 échecs.

PerleDePluie a écrit:

7) Est-ce que beaucoup de candidats s'auto-financent leur formation (3000 € au moins). Quelles autres solutions de financement peuvent exister (cif, plan de formation de l'entreprise). Peux-t-on le préparer seul et s'inscrire uniquement à l'examen

J'arrete la mon interrogatoire. Merci par avance de vos réponses

Je sais pas si bcp se l'auto finance, au prix que ca coute, c'est un sacré invesstissement.
Si tu es demandeuse d'emploi (droit au chômage), rapproche toi de ton conseiller ANPE. Les assédic peuvent de payer ta formation par le biais d'une AFPE (Action de Formation Préalable à l'Embauche). Pour ce faire, il faut trouver une promesse d'embauche à un poste de SSIAP3.
Si tu es salariée en entreprises alors tu peut te rapprocher de ton DRH et lui demandé le stage par l'intermédiaire du DIF (Droit individuel à la Formation). Ton DRH pourra alors faire une demande de financement de 70% du montant total par le FONDEF (fond qui finance les formations.)

Voila j'éspere avoir répondu à toutes tes questions. En regardant l'arrêté du 02 mai 2005, tu aurais trouver presque toutes les réponses... smile_tirelalangue

Amicalement

Nouvelle recrue Inscrit le: 01 Fév 2007 Messages: 3

Merci moxie18 pour tes réponses très complètes. Et super de préciser les articles de l'arreté concernés. Du coup pas de doute possible dans les réponses.

Bon WE et longue vie au forum.

Bonjour !

Je souhaitais juste apporter une petite précision concernant le DUT HSE et le SSIAP3. Je suis actuellement en DUT HSE, et notre chef de départment nous a dit qu'une erreur c'était glissée dans l'arrêté cité par Moxie.

Citation:

- Etre titulaire du DUT hygiène et sécurité option "protection des populations - sécurité civile" ayant suivi, sans évaluation, le module complémentaire (annexe VI, chapitre 3.1). Ces dispositions doivent entraîner la remise du diplôme de S.S.I.A.P. 3 par équivalence ;

En réalité, il n'est plus nécessaire d'avoir l'option "protection des populations - sécurité civile" (d'autant plus que celle-ci n'existe plus en tant que tel). En effet, l'article cité fait référence à l'ancien programme du DUT HSE (qui a changé). Donc l'équivalence SSIAP3 est accessible quelquesoit l'option choisie au DUT hygiène sécurité environnement ...

@micalement,

Flam68