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Mal être dans une caserne


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Hélène29
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MessagePosté le: 02 Jan 2011, 20:03 Répondre en citant Revenir en haut de page

Je suis une femme SPV depuis 9 ans sans aucun soucis. A la naissance de ma deuxieme fille quand j'ai voulu réintegrer mon groupe j'ai senti un malaise. Mes collègues ne me parlaient pas, me tournaient le dos en bref m'ignoraient.
Jusqu'au jour ou mon chef de centre me convoque me disant que 8 de mes collègues ont fait une petition contre moi pour que je m'en aille.
Quand on leur a demandé les raisons elles étaient trés fantaisistes (monté de lait lors d'une manoeuvre, mots échangé il y a 4 ans, des ont-dit, rien de sérieux.
D'ailleurs mon chef de centre m'a beeaucoup soutenu aisni que tous les sous officiers de la caserne.
Je peux vous dire que j'ai été trés mal, le monde s'écroulé autour de moi.
En plus de cela une de ces personnes a contnué a ma harcelé sur inter (bousculade, insulte...) jusqu'a ce que je fasse une connerie (trop de medoc)
C'est remonté jusqu'au directeur départemental qui a publié une note sur le harcelement moral mais c'est personne n'ont pas été puni.
Je suis suivi par un psy et j'ai beaucoup de mal a les cotoyé.
Je cherche des personnesa ui ce genre de choses est arrivés et des conseil pour bein continué mon activité
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minifireman
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MessagePosté le: 02 Jan 2011, 20:27 Répondre en citant Revenir en haut de page

bonsoir

Le mieux est dans parler pour évacue déjà le fait dans parler avec un psy permet peut-être d'évacuer et la solution prends des médicaments n'est en aucun cas la bonne. Il y a plein de pompiers ici qui pourrait d'épauler je le pence.

cordialement Bruno

p.s: Bonne et heureuse année a toi et ta famille
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Hélène29
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MessagePosté le: 02 Jan 2011, 20:30 Répondre en citant Revenir en haut de page

merci de ta réponse et bonne année a toi aussi.
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Nrs27
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MessagePosté le: 02 Jan 2011, 20:39 Répondre en citant Revenir en haut de page

Bonjour et bienvenue sur le forum

Hélène29 a écrit:
Je cherche des personnes a qui ce genre de choses est arrivés et des conseil pour bien continué mon activité



Pour toute les réponses fantaisistes qui pourraient venir ...comme d'habitude smile_dort


Vous êtes prévenu !!!
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Hélène29
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MessagePosté le: 02 Jan 2011, 21:18 Répondre en citant Revenir en haut de page

J'ai voulu être confronté a ces personnes mais j'ai eu l'ordre de ne pas leur parler. Maintenant il est vrai que beaucoup on signé parcequ'il était le copain du copain et donc sans raison.
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albubu
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MessagePosté le: 03 Jan 2011, 21:11 Répondre en citant Revenir en haut de page

Pour ma part je pense également que déjà le fait d'être une femme complique beaucoup la situation, car certains hommes ont des préjugés sur les femmes qui rentrent dans le monde des sapeurs pompiers(c'est un métier difficile, certains pensent que les femmes ne peuvent pas faire ce métier ...) , ils ne sont pas tous comme ça heureusement mais parfois il peut y en avoir un qui voit ça d'un mauvais oeil et si celui-ci a réussi à convaincre plusieurs de ses collègues sur ses préjugés cela peut vite envenimer a situtation.

Il(s) pense(nt) peut être que tu n'as peut être plus la même capacité après la naissance de ton deuxième enfant peut être.

Après tu sais exactement ce que tu es capable de faire mais il ne faut pas se prendre la tête à cause de ça même si c'est dur à faire, ce que je conçois mais essayes de faire au mieux ta passion et de faire abstraction de cela et montres leur que tu es capable de faire la même chose qu'eux et peut être que leur comportement changera.

Je te souhaite bon courage en éspérant que la situtation s'améliore.

Cordialement Albubu
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Sapeur.B
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MessagePosté le: 03 Jan 2011, 21:46 Répondre en citant Revenir en haut de page

faire quelque chose (même la passion d'une vie) avec les attaques constantes de l'entourage et faire "comme si" elle s'en fichait, c'est pas la bonne solution et de toutes façons, elle finirait par peter un cable! smile_transpire

Tu as essayé de demander à ton Chef de "convoquer" les principaux intéressés pour en parler?
L'ordre que t'as reçu c'est de pas régler tes comptes seule mais avec tes chefs?
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FLAMS18
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MessagePosté le: 03 Jan 2011, 21:53 Répondre en citant Revenir en haut de page

Attention que le sujet ne dérive pas non plus sur la place des agents féminins au sein d'une caserne, car à chaque fois on tourne en rond de toute façon avec ce sujet qui est inutile d'ailleurs.

Je voulais pas trop répondre à cause de ça... mais bon c'est parti !!

J'ai 15 ans d'expérience dans le milieu, et je m'impose plutôt bien avec ma taille de lilliputienne, mes muscles présents mais pas très visibles... j'ai mon poids lourds (sans cales sur les pédales Big_sourire pour les mauvaises langues qui me connaissent), mon COD1, et je suis sous off, j'encadre des formations initiales, les JSP...

Malgré ça, et bien tu remarqueras que pour s'exprimer, quand un agent masculin veut faire passer un message il a juste à le dire, toi quand tu veux faire passer le même message, tu es obligé de le crier pour te faire comprendre. Tu réussis et tu t'imposes, tu auras souvent des petites remarques "ironiques" qui reflètent en faite (souvent) une jalousie...

Je ne sais pas comment tu es dans ton centre, où tu en es, ce que tu vaux... mais faut se dire que si tu réussis en tant que féminine dans ce milieu on te fera douter et on ne te montrera que rarement les compliments par rapport à ta réussite, au contraire tu te poses des questions (est-ce que je suis...) alors que c'est pas toi qui doit te remettre en cause.

Tu vois j'ai un parcours assez sympa, j'ai du caractère (n'est ce pas pyxis Big_sourire), mais tous les jours je doute, je me demande si je suis vraiment capable... et pourquoi ??? parce qu'on ne t'aide pas à penser le contraire.

A mon avis tes collègues comme le dit si bien albubu, ont des aprioris sur certaines sujets, à toi de leur prouver qu'ils se trompent. Ca va être dur moralement mais ça en vaut le coup, histoire que eux se posent des questions sur eux mêmes car là j'hallucine sur leurs actes.

Remarque je t'avouerai que les plus gros soucis relationnels que j'ai eu (dans mes premières années de carrière) étaient avec une féminine, fille de... et moi je suis rentrée toute frêle avec mes 17 ans, j'en ai pris plein la tronche, j'en ai pleuré, j'en ai bavé, cette personne est partie en échouant pas mal de choses, sans avancer et j'ai fait mon chemin et maintenant aux autres de me rattraper. J'ai quand même eu le droit quand j'ai eu mon CFAPSR 1 an après mon engagement "Je souhaitais qu'une chose c'est que tu l'ais pas vu comme j'en avais bavé, ben dommage tu l'as eu...", c'est toujours plaisant à entendre.

Nico a pas tord, je serai dans ta situation à l'heure actuelle avec mon expérience, l'histoire serait remontée bien haut...

Bon courage à toi, baisse pas les bras, dégoute les et montre leur que tu es forte !

PS : pyxis j'adore ta remarque, c'est pour moi que tu dis ça !!! Big_sourire

_________________
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Hélène29
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MessagePosté le: 04 Jan 2011, 12:00 Répondre en citant Revenir en haut de page

J'ai fait remonté l'histoire trés haut surtout aprés ma "betise", c'est monté au directeur départemental qui m'a indiqué que ces personnes étaient maintenant fichées à l'encre rouge et qu'ils auraient des sanctions si ils devaient continuer.
Il est vrai qu'aprés cette intervention les choses se sont calmées, j'ai recu beaucoup de soutien de mes autres collègues.
Mais je regrette quand même qu'il n'y est pas eu d'explications, mon chef de centre partant a la retraite à laché le dossier notamment pour une confrontation.
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FLAMS18
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MessagePosté le: 04 Jan 2011, 13:20 Répondre en citant Revenir en haut de page

Hélène29 a écrit:
J'ai fait remonté l'histoire trés haut surtout aprés ma "betise", c'est monté au directeur départemental qui m'a indiqué que ces personnes étaient maintenant fichées à l'encre rouge et qu'ils auraient des sanctions si ils devaient continuer.
Il est vrai qu'aprés cette intervention les choses se sont calmées, j'ai recu beaucoup de soutien de mes autres collègues.
Mais je regrette quand même qu'il n'y est pas eu d'explications, mon chef de centre partant a la retraite à laché le dossier notamment pour une confrontation.


Là c'est clair que tu restes avec une blessure ouverte... la confrontation aurait permis probablement de la soigner. Quoiqu'il en soit si tu vois que ça persiste avec ces personnes n'hésite surtout pas à en parler avec une personne de confiance qui pourra t'aider à avancer dans ce dossier et le clôturer pour de bon !
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Hélène29
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MessagePosté le: 04 Jan 2011, 17:57 Répondre en citant Revenir en haut de page

Merci pour vos reponse et votre soutien je peux vous dire que ca fait du bien.
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SPV25MAN0N
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MessagePosté le: 25 Mar 2011, 22:09 Répondre en citant Revenir en haut de page

CouCou,

Je sais que ton message date un peu, mais je voulais quandd meme te repondre...
Je suis SPV depuis 6ans maintenant, & j'ai eu mon 2ieme enfants la 2ieme années, j'ai eu aussi quelques petites remarques sur cela, mais je n'y est pas fait attention jusqu'au au jour ou il en ont au marre, & il ont arreter...
J'espere pour toi, que tout c'est arrangé!! je suis de tout coeur avec toi car je pense savoir un peu ce que sais...

Bisous.!

_________________
Je suis sapeur pompier volontaire, Un reve etant petit, une realite maintenant...:D
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costynot
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MessagePosté le: 02 Avr 2011, 22:11 Répondre en citant Revenir en haut de page

les femmes n'ont pas leurs place chez les pompiers.
Je le pensait c'est vrai,et pourtant pour beaucoup d'entre elles aujourd'hui,je leurs ferait plus confiance qu'a certains gars qui déçoivent énormément sur inter.j'avoue elles m'impressionne parfois.
Tout ca pour dire,que tu as beaucoup de mérite,déjà maman 2 fois,toutes mes félicitations,tu trouves encore le tps et l'envie d'exercer.ca prouve que ta motivation est la,et que tu aimes ca.
Je ne te connais pas,mais je te plains(amicalement),c'est sur qu'une situation ou ca va jusqu'à vouloir te radier,par la faute de sois disant collègues,c'est pas évident.alors je finirais par COURAGE,ne laisse pas des idiots t'empêcher de prendre du plaisir chez les pompiers.
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